Módulo de Bienestar Laboral

El Gobierno Departamental de Cerro Largo, a través de la Secretaría de Emprendimiento, MYPES y Empleo junto a a la Dirección de Recursos Humanos, inicia un ciclo de 5 instancias de capacitación interna orientadas al fortalecimiento del bienestar en el ámbito laboral.

Instancia 1 – Atención al Ciudadano y Trabajo en Equipo
La atención al ciudadano como pilar de la función pública y la importancia de la comunicación efectiva y el trabajo en equipo.

Instancia 2 – Primeros Auxilios y RCP
Capacitación práctica en protocolos básicos de primeros auxilios y reanimación cardiopulmonar para actuar ante emergencias.

Instancia 3 – Salud Mental y Bienestar
Herramientas para el manejo del estrés, la prevención del agotamiento y la incorporación de hábitos saludables en el trabajo.

Instancia 4 – Finanzas Personales y Educación Económica
Claves para organizar las finanzas personales y familiares, con tips de planificación, ahorro y uso responsable del crédito.

Instancia 5 – Prevención de Violencia y Acoso Laboral
Sensibilización sobre la prevención de la violencia, discriminación y acoso, promoviendo un ambiente laboral de respeto y equidad.