Inicio del Módulo de Bienestar Laboral
El Gobierno Departamental de Cerro Largo, a través de la Secretaría de Emprendimiento, MYPES y Empleo junto a la Dirección de Recursos Humanos, lanzó un ciclo de cinco instancias de capacitación interna orientadas a promover el bienestar en el ámbito laboral. La propuesta busca fortalecer la atención al ciudadano, la comunicación efectiva y el trabajo en equipo, además de brindar herramientas prácticas en primeros auxilios, salud mental, educación financiera y prevención de la violencia laboral.
Cada módulo está diseñado para aportar conocimientos útiles y aplicables en la vida diaria de los funcionarios. Desde técnicas básicas de RCP hasta hábitos saludables para reducir el estrés, pasando por la organización de las finanzas personales y la construcción de un entorno laboral respetuoso y equitativo, este ciclo formativo reafirma el compromiso del Gobierno Departamental con el desarrollo integral de sus trabajadores.